COE entrega minuta específica ao Itaú

É oficial. A COE (Comissão de Organização dos Empregados) entregou a minuta específica de reivindicações ao Itaú na manhã desta terça-feira (25/06). Emprego, remuneração, saúde, condições de trabalho, previdência, segurança e diversidade estão entre as prioridades. 

Por Ana Beatriz Leal

É oficial. A COE (Comissão de Organização dos Empregados) entregou a minuta específica de reivindicações ao Itaú na manhã desta terça-feira (25/06). Emprego, remuneração, saúde, condições de trabalho, previdência, segurança e diversidade estão entre as prioridades. 
 

Na entrega, a COE destacou que o banco, cujo lucro ultrapassou R$ 35 bilhões, pode preservar empregos. Com as transformações tecnológicas, houve redução drástica nos postos de trabalho e no número de agências, sem falar no adoecimento. 
 

O Itaú concordou em construir um programa mais democrático e transparente, para que a COE acompanhe os trabalhadores no processo de relocação e ofereça mais alternativas para os empregados, após o fechamento das agências.
 

Avançar nas questões relacionadas ao plano de saúde para aposentados e ativos também é urgente. Inclusive, o primeiro debate será sobre o convênio médico.
 

O documento é base para a renovação do ACT (Acordo Coletivo de Trabalho). A minuta foi definida no Encontro Nacional dos Trabalhadores do Itaú, realizado em 6 de junho, em São Paulo.